Den Haag, 8 mei 2025 – In januari heeft Borghese Real Estate in samenwerking met Pleijsier Bouw opnieuw de WELL-certificering behaald voor het kantoor in Nijkerk.
Het kantoor van Borghese en Pleijsier Bouw ontving in 2019 als eerste in Nederland de prestigieuze WELL Gold-certificering. Deze certificering, beheerd door het International WELL Building Institute (IWBI), beoordeelt gebouwen op het gebied van lucht- en waterkwaliteit, verlichting, beweging, comfort en mentaal welzijn.
Het behalen van de certificering is pas het begin. Het behouden ervan is minstens zo belangrijk. WELL vereist een voortdurende inzet en jaarlijkse controles, waarbij elke drie jaar een hercertificering plaatsvindt. Tijdens dit strenge proces wordt gecontroleerd of het gebouw nog steeds aan de hoge WELL-normen voldoet. De hernieuwde certificering van Borghese en Pleijsier Bouw onderstreept hun blijvende focus op een gezonde werkomgeving.
Duurzame verbeteringen
" De toewijding van Borghese en Pleijsier Bouw aan WELL is uitzonderlijk. Veel bedrijven behalen een certificering en laten het daarbij, maar deze partijen werken elk jaar actief aan het verbeteren van de welzijnskenmerken van hun gebouw op basis van medewerkersfeedback en actief onderhoud.
De afgelopen drie jaar hebben zij zich vooral gericht op twee belangrijke aspecten:
- Technisch onderhoud: Het team heeft consequent het HVAC-systeem gecontroleerd en onderhouden om een optimale luchtkwaliteit te garanderen. Jaarlijkse schimmelinspecties en filtervervangingen waren cruciaal bij het voorkomen van ziektes die door de lucht worden verspreid.
- Werknemersgericht beleid: Een extern bedrijf voert jaarlijks werkplekonderzoeken uit, zodat Borghese en Pleijsier Bouw mogelijke problemen kunnen identificeren en oplossen. Uit eerdere onderzoeken bleek bijvoorbeeld dat er zorgen waren over de akoestiek, waardoor er werd geïnvesteerd in geluidsdempende oplossingen.
Montenegro benadrukt: “De resultaten van de enquêtes zijn niet slechts een formaliteit voor de klanten. Ze gebruiken de feedback echt om hun beleid te verbeteren en de werkomgeving te optimaliseren.”
Uitdagingen overwinnen door samenwerking
Een belangrijk aandachtspunt bij WELL-hercertificering is de afstemming tussen duurzaamheidsadviseurs, facilitair management en operationele teams. Montenegro legt uit: “Het was voor iedereen een leerproces. Het duurde even voordat we op één lijn zaten, maar naarmate het facilitair team beter bekend raakte met de WELL-criteria, verbeterde de communicatie en samenwerking aanzienlijk.”
Bredere impact van WELL-hercertificering
Naast dit project blijft Deerns andere klanten ondersteunen bij het behalen van WELL-hercertificeringen.
" Momenteel begeleidt Deerns een grote klant op het gebied van biowetenschappen en elektronica bij het behalen van drie hercertificeringen, en werkt met een ander vastgoedbedrijf aan een WELL Core-hercertificering.
Montenegro benadrukt de unieke waarde van WELL: “Het bijzondere aan WELL is dat het verder gaat dan andere certificeringen, die zich alleen richten op het initiële ontwerp en de constructie. Het waarborgt dat een gebouw ook op de lange termijn een gezonde ruimte blijft voor de gebruikers. Juist deze continue betrokkenheid maakt WELL echt impactvol.”
Een model voor duurzame werkruimtes
Nu steeds meer bedrijven in Europa hun ESG-doelstellingen (Environmental and Social Governance) proberen te verbeteren, dient de proactieve aanpak van Borghese en Pleijsier Bouw als inspirerend voorbeeld. Met structurele monitoring, slimme aanpassingen en échte betrokkenheid van medewerkers maken zij welzijn en duurzaamheid een integraal onderdeel van hun bedrijfsvoering.
De hercertificering van hun kantoor laat zien dat duurzaamheid en het welzijn van medewerkers geen eenmalige prestaties zijn, maar een doorlopende commitment. Met de deskundige begeleiding van Deerns heeft het project laten zien dat het creëren van een werkplek waar de mens centraal staat niet alleen een ambitie is, maar een tastbare realiteit.
